На днях служба исследований компании HeadHunter провела анкетирование среди жителей Новосибирска. Главными причинами того, что люди покидают привычное место работы, является моральная усталость, охота к переменам в жизни, потеря интереса к делу, которому служишь. Даже благоприятная ситуация в компании не может остановить человека, который решил уйти.